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アセスメントツール
現代の企業において、自社にマッチした人材スクリーニングは欠かせない要素となっています。
当社アセスメントツールは、メンタルを中心に採用予定者の心理状態や特性をチェックし、企業と採用者のミスマッチを防ぎます。
特 徴
すぐには見えにくい、人の側面を
可視化・分析
人の見えにくい側面を可視化することで、書類選考や面談での見落としを減らすことが可能になり、採用時の適正な判断や入社後のサポートが可能になります。
ストレス耐性等、多角的な判定基準と
簡潔なフィードバック
メンタルに特化し、多角的な判定で心理状態をチェック。結果判定を簡潔にフィードバックするので採用担当者への業務負担も軽減されます。
Web・紙での対応が可能で、
最短翌日に結果返却
受検の後、最短で翌日に結果を返却です。
※受検者数等、申込内容によって返却期間は異なります。